> 有關(guān)“時效”的文章
  • 未簽訂勞動合同雙倍工資仲裁時效

    未簽訂勞動合同雙倍工資仲裁時效

    未簽訂勞動合同雙倍工資的仲裁時效通常為一年。具體計算時效的起止時間，根據(jù)不同的觀點和規(guī)定，主要有以下幾種計算方法： 1. 按月計算 ： 從未簽訂勞動合同...

    01-03 0 537 文章列表